社群是某個亞文化人群的集合,具有小眾和圈層化的特征。社群是在自媒體興起時,由共同需求、興趣、愛好和亞文化特征聚集而成的群體。
做品牌的人是一個群體,做銷售的也是,做定位的可能又是一個群體。這些群體具有一些共同的特征和價值觀,我們可以稱之為想象的共同體。
社群經濟特指互聯網社群,它是由一群具有共同價值觀和亞文化的人構成的群體,他們依靠信任和共識,通過某類互聯網產品滿足需求。社群經濟是一種用戶自主主導的商業形態,可以獲得高價值并降低交易成本。
社群運營關鍵之一:打造超級IP
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塑造權威形象和超級IP,包括品牌和個人方面。通過以下方式打造超級IP,推動營銷和銷售增長。
1. 人格化:將品牌或個人與特定的人物、形象或故事聯系起來。建立具有影響力和吸引力的角色形象,讓目標受眾對其產生共鳴和關注。
2. 賦能:為目標受眾提供有價值的知識、技能和資源,使他們在社群中獲得成長和改變。通過提供實用的工具、培訓或咨詢等方式賦能目標受眾,增強他們的參與和忠誠度。
3. 話題和內容能力:針對目標受眾的興趣和需求,提供有趣、有用和引人入勝的內容和話題。通過持續創造高質量的內容,吸引并留住目標受眾,建立與他們的深層連接。
4. 流量和流量沉淀:通過各種渠道,如社交媒體、廣告、合作伙伴等,吸引大量流量進入社群。然后,利用精準的營銷和引導措施,將流量轉化為忠實的社群成員,形成穩定的流量沉淀。
5. 運營:建立有效的社群管理和運營機制,包括成員互動、活動組織、問題解答等。通過積極參與和耐心引導,培養出活躍的社群氛圍和良好的用戶體驗。
社群運營關鍵之二:亞文化和共同價值觀
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你建立的群,為什么一潭死水,為什么不活躍?
在面對幾十年沒有見面的朋友或老同學時,常常會發現彼此之間的交流變得困難,這是因為大家所處的環境和經歷完全不同,缺乏共同的興趣愛好和話題。這種情況下,如何實現良好的溝通和交流呢?如何激活社交圈子?
在互聯網時代,群體聚集在一起的原則仍然是“物以類聚,人以群分”。
關鍵在于找到合適的人群,特別重要的是吸引種子用戶。
要實現這一點,我們可以進行一些轉變。建立基于某個產品或事業的理念,將有著相同信念的人們聚集在一起,共同為實現共同目標而努力,最終達成目標。這樣才能形成真正的社群。
亞文化是推動社群發展的核心力量。
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社群運營關鍵之三:場景化塑造
好產品是特定場景下的產品,沒有絕對的剛需,只有在特定場景下才會成為剛需。因此,在選擇入手點時應優先考慮最容易突破的場景,以解決轉化問題。
許多品類和產品由于缺乏大眾認知,常規的渠道和銷售方式往往無效。
因此,從特定場景切入是一種非常有效的方法。在某個特定場景中,消費者不會將價格和品牌等因素視為首要標準,而是將氛圍、價值觀、榮譽感、面子和認同視為標準。
在這種情況下,只要產品體驗良好,就能產生轉化。
社群運營關鍵之四:內容輸出(你的產品是什么?產品組合和生態是什么)
進入群組的人可能是為了獲得商機,學習新知識或者對某個賺錢的產品和項目感興趣。簡單來說,這個群對成員來說有一定的價值。因此,我們需要圍繞一個具體的產品或項目展開討論,以避免浪費時間。
解決社群中的最大問題就是如何將其變現。
可以通過定期進行專業的語音分享、發布高質量的文章,或者組織線上線下的活動(例如酒會、沙龍、研討會、特定主題的分享、專家講座或論壇等)來實現。
社群運營關鍵之五:持續運營
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運營是非常重要的一環。
為什么有人能夠優秀地運營,而有人則只能做得一般呢?這取決于長期的積累相關資源和技巧。例如素材、圖片、文字資料,這些都需要長時間的鍛煉才能達到高效率和良好效果。雖然文采也很重要,但并非最重要的因素。堅持持續地創作原創內容,并提供有價值的信息,同時還要形成亞文化群和粉絲基礎,這才是驅動力所在。
堅持、堅持、堅持、堅持。重要的事情,說四遍。
需要你進行觀察和體會,研究平臺用戶的喜好并針對其需求進行策劃、創意和規劃。以文章瀏覽量下滑為例,單純的專業文章受眾較少,需要結合熱點話題,如推薦專欄、音頻和視頻,以吸引更多用戶。
同時,你還需考慮用戶的習慣和購買習慣,采取價低、量少的原則。比如,將售價199的課程拆分成10-20講,以99元的價格銷售,效果很好。你可以進一步測試,做一個3-5講的課程,售價29.9元,觀察其效果如何,并不斷進行測試和完善。
此外,你可以將不同的內容組合起來,打造一個有機的生態系統,并實現變現。
社群運營關鍵之六:轉化和裂變
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通過前期的探索、種子用戶的獲取、內容輸出和運營,已經建立了基礎的流量和活躍度。然而,現在需要快速實現復制和裂變。
自己一個個找消費者是非常困難的,所以我們首先要尋找B端客戶,這些客戶來自于我們種子用戶。通過為他們提供服務、賦能,并提供系統化工具和方法,我們可以快速將流量轉化為存量,并獲得更多增長,這就是所謂的復制和裂變。
簡而言之,我們用系統來促進對B端客戶的賦能,并通過B端服務C端用戶來實現裂變。
營銷的銷售轉化有兩種方式。一種是從C端用戶開始,這種方法早在10多年前就存在了。通過廣告、代言和渠道拉動消費者,然而這需要花費大量的時間和資金,一般小企業無法承受這樣的代價。
相比之下,從B端開始是最優和最有效的方式。通過讓有資源的人去行動,更加精準和高效,互聯網社群和社交的裂變效果超出你的想象。但是這也要求運營團隊具備精通互聯網技術和社群運營的素質。
我們可以通過系統的分享和分銷來實現裂變。例如,可以利用頭條平臺的文章、回答、微頭條和視頻等形式進行引流,然后通過專欄和商城來實現變現。因此,可以說頭條是移動互聯時代的操作系統,類似于PC時代的百度,它是超級流量入口。
社群運營關鍵之七:社群管理

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為了確保系統和平臺的順利搭建,以及提高工作效率和團隊協作能力,需要優先處理以下事項:
1、制定有效的群規和制度。(略)
2、指定專人負責管理系統和平臺。
3、創建群分享欄目,鼓勵成員分享經驗和知識。
4、安排每天或不定期舉行主題分享會,促進交流和學習。
5、組織線下活動,加強成員間的互動和溝通。
舉例:如何運營好一個文案類(知識類、興趣類)社群?
1、要做好一個社群非常不簡單,需要長期堅持和不懈努力。
運營自媒體就像是之前做淘寶一樣,需要24小時在線。
甚至可能比做淘寶還要累,因為你需要不時觀察熱點、收集素材和構思作品。
運營自媒體不是一項簡單的工作,但如果你堅持并取得成功,就會感到非常愉悅,就像成為總統一樣。
2、成為某個行業的專業人士,擁有權威性會更好;同時打造超級IP,獲得一些背書和增加光環,這是必要的。
塑造權威和信任感,也就是我們所說的IP,最好能成為超級IP,擁有自帶的流量和話題創作能力,從而產生連接和轉化。
權威塑造可以是品牌的超級IP,也可以是個人的超級IP。通過個人形象、賦能、話題和內容能力來打造超級IP,營造營銷勢能,最終通過流量、流量沉淀和運營,實現更大的增量和銷售轉化。
3、建立基本的認同和共同的價值觀,形成某種亞文化認同。
這是社群的動力,也是社群維系的核心,求同存異。最近我退出了好幾個群,因為這些群中不僅沒有高人和能人,而且相互攻擊,沒有一點交流氛圍,充滿負能量,所以我趕緊離開了。
只有一家人才能進入同一個門,認為自己是中國式營銷者,看不起外來的定位理論,認為是騙人的,這就是物以類聚、人以群分的表現,這就是圈子,這就是社群。
4、建立一個群內共同遵守的規則。
其中重要的一項事情是搭建良好的分享和分銷系統、平臺,并完善群內的規章制度。要實現標準化、流程化和可復制性。
5、每周或每天組織話題討論,加強互動;
針對產品或項目進行內容輸出,形成利益和價值系統,增強協同效應。
6、不定期舉辦專業分享活動,邀請嘉賓參與;
群主作為意見領袖需具備權威和專業知識,持續積累影響力,并輸出內容。同時,不定期邀請嘉賓和會員進行分享。
7、在一定規模后,考慮升級為VIP群并收費分享;
通過升級為VIP群,選取有價值的群成員進行收費分享,以提升價值感和重視程度。
這些群可以根據活躍度、分享內容等進行組合,形成用戶沉淀。
8、增加線下交流活動,通過眾籌方式籌集費用;
當用戶數量擴大后,逐漸引入線下交流活動,并通過眾籌方式籌集相關費用。線下交流為用戶提供面對面的體驗和溝通機會。
9、持續轉化和裂變是關鍵;
通過獲取種子用戶、內容輸出和運營等手段,增加流量和活躍度,并快速復制和裂變。可以尋找B端客戶,通過溝通、服務和運營等方式,將流量轉化為存量,并通過存量運營帶來增量。不斷引入新流量和新產品,構建完善的價值系統和生態,最終實現商業變現。
最后,堅持是關鍵,需要持續努力和積累。
樹立自己在某個領域的權威,并依靠流量衍生其他延伸服務,甚至可能發展成其他業務并與其他合作伙伴深度合作。
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